【劳动纠纷赔偿标准】劳动争议可以约定管辖吗

【劳动纠纷抵偿规范】

劳动争议能够商定管辖吗

劳动争议不能商定管辖。

《劳动争议调停仲裁法》第二十一条要求:“劳动争议由劳动合同履行地或是用人单位地点的劳动争议仲裁委员会管辖”;在起诉阶段,司法解释也对劳动争议的管辖法院作了特别要求。

《最高人民法院对于审理劳动争议案件实用法律若干困惑的解释》第八条明白,“劳动争议案件由用人单位地点或是劳动合同履行地的基层人民法院管辖”。“非凡法优于一般法”的实用准则指引下,在劳动争议案件管辖权落实时,应遵循有关法律及司法解释的专门要求。

大家看完本文之后都明白了吧,这也是理论中常常面临的现象。咱们算作劳动者就得知道在法律上上的要求,能力更优质进行解决劳动争议困惑,这种保护本人的符合法律权利会有更优质帮忙。假如您有别的困惑,欢迎询问工伤专业律师。

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