【工伤赔偿标准】工伤事故等级赔偿标准

【工伤抵偿规范】

一、一级至四级伤残待遇规范

一次性伤残贴补金

1、一级伤残贴补金=自己工资×27个月

2、二级伤残贴补金=自己工资×25个月

3、三级伤残贴补金=自己工资×23个月

4、四级伤残贴补金=自己工资×21个月

按月享用伤残津贴(按月支付)

1、一级伤残津贴=自己工资×90%

2、二级伤残津贴=自己工资×85%

3、三级伤残津贴=自己工资×80%

4、四级伤残津贴=自己工资×75%

(注:伤残津贴理论数额低于外地最低工资规范的,由工伤保险基金补足差额)

二、五级、六级伤残待遇规范

一次性伤残贴补金

1、五级伤残贴补金=自己工资×18个月

2、六级伤残贴补金=自己工资×16个月

伤残津贴

1、五级伤残津贴=自己工资×70%

2、六级伤残津贴=自己工资×60%

(注:难以安排工作的工伤职工由用人单位根据月发给伤残津贴,伤残津贴理论数额低于外地最低工资规范的,由用人单位补足差额)

三、七级至十级伤残待遇规范

一次性伤残贴补金

1、七级伤残=自己工资×13个月

2、八级伤残=自己工资×11个月

3、九级伤残=自己工资×9个月

4、十级伤残=自己工资×7个月

工伤索赔的抵偿项目有之下几种现象:

1、形成一般挫伤(未到达残疾)的抵偿

医疗费、伤者住院一段时间的伙食贴补费、生存护理费、工伤一段时间的工资、交通食宿费。

2、形成伤残的抵偿

医疗费、伤者住院一段时间的伙食贴补费、生存护理费、工伤一段时间的工资、交通食宿费、辅佐器具费、一次性伤残贴补金、伤残津贴、一次性工伤医疗贴补金、一次性伤残就业贴补金。

3、形成死亡的抵偿

丧葬贴补金、一次性伤亡贴补金、供养亲属抚恤金。

4、职工着落不明的现象

职工外出或抢险救灾中着落不明的抵偿项目,要分不一样现象而定。职工没能被宣告死亡的,其直系亲属能够获得的抵偿项目有:供养亲属抚恤金、一次性工亡贴补金的50%(生存有难点的);职工被宣告死亡的,其直系亲属能够获得的抵偿项目有:丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡贴补金。

非法用工单位伤亡人员一次性抵偿方法

第一条按照《工伤保险条例》第六十六条第一款的授权,确立本方法。

第二条本方法所称非法用工单位伤亡人员,是指无营业执照或是未经按照法律登记、备案的单位还有被按照法律撤消营业执照或是撤销登记、备案的单位遭到事变挫伤或是患职业病的职工,或是用人单位运用童工形成的伤残、死亡童工。

前款所列单位必需根据本方法的要求向伤残职工或是死亡职工的近亲属、伤残童工或是死亡童工的近亲属给予一次性抵偿。

第三条一次性抵偿包含遭到事变挫伤或是患职业病的职工或童工在治疗一段时间的价格与一次性抵偿金。一次性抵偿金金额当然在遭到事变挫伤或是患职业病的职工或童工死亡或是经劳动才能鉴定后落实。

劳动才能鉴定根据属地准则由单位地点设区的市级劳动才能鉴定委员会申请。劳动才能鉴定价格由伤亡职工或童工所在单位支付。

一、办理工伤抵偿程序是怎么的

1、向申请公司申办工伤抵偿,申请公司是用人单位至参保地点区(县)社保分核心或是个人至各街道、镇(乡)社区事务受理代办核心或各区(县)社保分核心。

2、满足申请要求,申请公司打印《受理现象回执》一式二份,办事人员签名确认后,和申请公司各执一份。

3、资料不全且示意可补全资料,申请公司打印《受理现象回执》一式二份,办事人员签名确认后,和申请公司各执一份。申请公司将全副资料退还。

4、不满足申请要求,申请公司打印《申请现象回执》一式二份,办事人员签名确认后,和申请公司各执一份。申请公司将全副资料复印前进还。

二、申办资格

1、职工经区、县人力资源社会保证局认定为工伤(确以为老工伤)人员;

2、用人单位按要求交纳工伤保险费;

3、工伤职工事变产生月已加入本市社会保险,并按要求交纳了社会保险费。

三、办理资料

(一)《认定工伤决议书》或《确认意见书》复印件、《鉴定论断书》复印件;

(二)待遇享用人有作用的身份证正、背面复印件,及自己在本市指定金融公司规模内建立的实名制结算账号卡(折)复印件;

(三)劳动才能鉴定价格原始票据;

(四)按照工伤职工的不一样现象,还需别离携带下面所展示的资料:

1、配置辅佐器具的,需携带《配置辅佐器具确认书》复印件与配置辅佐器具价格原始票据;

2、非全日制从业人员(小时工)、协保人员,需携带和承当工伤责任用人单位签署的有作用的劳动合同(劳务协定)或用工登记名册复印件还有工伤职工挂彩前12个月的工资性款入凭证;

3、申领工伤保险待遇时用人单位已产生变动的,企业单位的需携带继承单位违心承当工伤责任的书面证实及上级主管部门的批文或分立、兼并及转让的有关证实资料;机关单位的需携带《干部讲解信》或《商调函》;事业单位的需携带组织调动的有关证实资料;

4、因第三人的侵权行为被认定为工伤的,需携带《路线交通事变认定书》、《人民法院民事裁决书》复印件或别的有作用的证实资料;

上文中还给您讲解了办理工伤抵偿程序还有有关的资料讲解,假如您还要任何别的法律困惑,能够询问咱们工伤的在线律师。

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