【合同纠纷律师费用】公司注销后是否还能解除合同

2020年9月30日10:53:57 发表评论
摘要

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一、公司注销后是否还能取消合同

公司注销能够取消劳动合同,但当然对劳动者支付经济抵偿。

国家《劳动合同法》要求,用人单位违背本法要求取消或是终止劳动合同,劳动者规定持续履行劳动合同的,用人单位当然持续履行;劳动者不用求持续履行劳动合同或是劳动合同已经不可以持续履行的,用人单位当然按照本法第八十七条要求支付抵偿金。

二、有关法律要求

《劳动合同法》

第四十八条【不合法取消或是终止劳动合同的法律影响】用人单位违背本法要求取消或是终止劳动合同,劳动者规定持续履行劳动合同的,用人单位当然持续履行;劳动者不用求持续履行劳动合同或是劳动合同已经不可以持续履行的,用人单位当然按照本法第八十七条要求支付抵偿金。

第四十九条【社会保险关系跨地方转移接续】我国采取措施,建设健全劳动者社会保险关系跨地方转移接续制度。

第五十条【劳动合同取消或是终止后双方的义务】用人单位当然在取消或是终止劳动合并且开出取消或是终止劳动合同的证实,并在十五日内为劳动者申请档案与社会保险关系转移办事程序。

劳动者当然根据双方商定,申请工作交接。用人单位按照本法相关要求当然向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

用人单位对已经取消或是终止的劳动合同的文本,至少保留二年备查。

通过编者的讲解,咱们能够深入认识到公司注销后能够取消合同,然而须支付劳动者肯定的抵偿金,这一在法律上是有有关的要求的,指盼大家明确。之上这些工伤编者为大家整顿的有关内容,假如以及什么疑难,能够询问工伤有关律师。

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